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Collaboratore:trice logistica

Jumbo-Markt AG

Tipo di contratto
Tempo parziale
Luogo
Seewen
Azienda
Jumbo-Markt AG, Industriestrasse 34, 8305 Dietlikon
Prima pubblicazione
Candidati ora

Lavora dove la Svizzera fa acquisti

Da Jumbo la Svizzera fa acquisti! Siamo orgogliosi di accogliere la nostra clientela e di contribuire a plasmare la sua esperienza di acquisto. Come parte del nostro team, aiuterai proprio in questo. Assicuriamoci insieme che la nostra clientela voglia tornare sempre da noi e sii parte dell'esperienza di acquisto svizzera.
Jumbo, in quanto leader tra i negozi di bricolage svizzeri, offre un'esperienza di acquisto emozionante in qualsiasi momento. Nei settori giardino, casa e hobby, convinciamo con un servizio completo a 360 gradi, il miglior rapporto qualità-prezzo e forti promozioni.

Percentuale di lavoro

8 - 20 Std./Woche

Contratto

indeterminato

Inizio del lavoro

da concordare

Compiti

  • La cura degli scaffali e il rifornimento delle consegne sono di tua responsabilità.
  • Grazie a te, l'ordine e la pulizia sulla superficie di vendita sono garantiti.
  • Tu spacchetti la merce e effettui conteggi nonché controlli di qualità.

Requisiti

  • Possiedi una formazione di base conclusa.
  • Le tue conoscenze di tedesco sono buone -- sia parlato che scritto.
  • La flessibilità riguardo agli orari di impiego è per te naturale (Mo--Sa).
  • Lavorare in team ti dà gioia.

Cosa offriamo

  • Agevolazioni: Sconto sull'offerta di viaggi ITS Coop Travel, numero di Superpunkte quintuplicato al supermercato, fino al 20% di sconto su varie prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop, abbonamenti mobile e prepaid più convenienti presso Coop Mobile, Reka-Card: agevolazione all'acquisto, sconto per il personale anche per il partner/la partner (che vive nello stesso nucleo familiare)
  • Condizioni di assunzione: Cassa pensioni: 2/3 sono versati da Coop, Contratto Collettivo di Lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità retribuito, premi di fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, regolamento flessibile e attraente per il pensionamento anticipato a partire dal compimento del 58° anno di età
  • Orario di lavoro: 5 settimane di ferie
  • Formazione continua: Oltre 600 corsi di formazione interna, supporto per la formazione e l'aggiornamento esterna, talent management con varie possibilità di sviluppo
  • Sostenibilità:
  • Comunicazione:
  • Salute: Update-Fitness: Fr. 200.-- di sconto sull'abbonamento annuale

Il tuo referente

della Coop Genossenschaft

Yves Sanarica
HR Marketing

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 5 settimane fa

Luogo

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