Projektleitung digitale Gesundheit

Stellenbeschreibung ## In Ihrer Funktion als Projektleitung digitale Gesundheit innerhalb des Bereichs digitale Gesundheit, Informationssysteme und Monitoring sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der Implementierung des elektronischen Patientendossiers (EPD), seiner verschiedenen Module oder anderer digitaler Gesundheitswerkzeuge gemäß den Strategien der Westschweizer Interkantonsvereinigung CARA oder spezifisch für den Kanton Waadt. Verantwortlichkeiten ## • Koordinieren der Überlegungen innerhalb der Direction générale de la santé durch Vorschläge zur Weiterentwicklung der Implementierungsstrategie für digitale Gesundheitslösungen • Vertreten der Direction générale de la santé innerhalb der Koordinationskommission der Kantone der Vereinigung CARA sowie in anderen Kommissionen oder Arbeitsgruppen in ihrem Kompetenzbereich • Sicherstellung der Beobachtung der laufenden Entwicklungen durch die Vereinigung CARA und auf Bundesebene sowie der Best Practices und anderer damit verbundener Erfahrungen in anderen Kantonen oder Ländern • Management der notwendigen Partnerschaften im Kanton, um die Gesundheitspartner bei den durch neue digitale Gesundheitstechnologien verursachten Veränderungen unterstützen zu können, die vom Kanton unterstützt werden, insbesondere unter Nutzung der fachlichen und klinischen Expertise der Partner • Koordinieren der Vorbereitung von Sitzungen mit Externen und Einrichten von Kolloquien zur digitalen Gesundheit sowie Leiten von Sitzungen mit ad-hoc Facharbeitsgruppen nach Bedarf Für weitere Informationen lesen Sie bitte das Pflichtenheft, indem Sie hier klicken, oder kontaktieren Sie Herrn Guillaume Rey, Direktor des Bereichs, per E-Mail unter guillaume.rey@vd.ch. Qualifikationen ## • Bachelor oder Master im medizinischen, pflegerischen oder Gesundheitsbereich mit guten IT-Kenntnissen oder einem als gleichwertig erachteten Abschluss • Zertifizierung im Projektmanagement • Zusätzliche Ausbildung in Kommunikation, Verhandlung und/oder medizinischer Informatik, ein Vorteil • Nützliche Berufserfahrung für die Funktion von mindestens 5 Jahren im Management von umfangreichen Multi-Partner-Projekten mit Matrixorganisation im Gesundheitswesen • Change Management von Geschäftsprozessen und Informationssystemen • Gute Kenntnisse der Informationssysteme und Kenntnisse des Gesundheitssystems • Führungskompetenz, Analyse- und Synthesefähigkeiten • Pragmatismus, Kunden- und Lösungsorientierung • Exzellente zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist • Organisationstalent, Anpassungsfähigkeit, Schreibkompetenz • Beherrschung der französischen Sprache in Wort und Schrift sowie gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Um alle für die Analyse Ihrer Unterlagen erforderlichen Elemente zur Verfügung zu haben, bitten wir Sie, uns ergänzend zu Ihrem Lebenslauf ein Motivationsschreiben sowie Ihre Arbeitszeugnisse und Diplome in einem einzigen PDF-Dokument zuzusenden. WER SIND WIR? ## In der Direction générale de la santé (DGS) arbeiten wir daran, dass die gesamte Bevölkerung des Kantons Waadt von günstigen Gesundheitsbedingungen und qualitativ hochwertigen Lösungen profitiert, die ihre Rechte und die Ethik respektieren, und für Gesundheitsfachkräfte, die im Zentrum der Antwort auf die sich entwickelnden Bedürfnisse der Bevölkerung stehen. Wir antizipieren die Bedürfnisse und Herausforderungen der öffentlichen Gesundheit. Wir definieren, planen und finanzieren die Missionen der Akteure und gestalten die Strukturen des Gesundheitssystems und der Gesundheitsförderung mit. Wir garantieren die Verfügbarkeit und Zugänglichkeit angemessener und effizienter Ressourcen, um den Erhalt der Gesundheit zu fördern, zu heilen und zu rehabilitieren. Wir stärken die Agilität und die Innovationsfähigkeit der öffentlichen Gesundheitspolitik und des Gesundheitssystems. Für weitere Informationen klicken Sie hier, um unsere Website zu besuchen. Warum den Staat Waadt (État de Vaud) wählen? ## Der Staat Waadt bietet eine große Vielfalt an Stellen und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Arbeitsbedingungen orientieren sich an den Themen Gleichstellung, Inklusion, Nachhaltigkeit und Berufsethik in einem Umfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Um mehr über unsere Vorteile zu erfahren, besuchen Sie unsere Seite "État employeur".