Verantwortliche/r Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (m/w/d) 100%

• 27. August 2026 • 100% • Unbefristet • Rheinfelden ProXES vereint erfolgreich drei führende Marken in der Prozesstechnologie unter einem Dach: FrymaKoruma, Stephan und Terlet. Gemeinsam kombiniert ProXES innovatives und langjähriges Know-how als Hersteller von Maschinen, Anlagen sowie Prozesslinien und Lösungen in der Lebensmittel-, Pharma-, Kosmetik- und Chemieindustrie. Wir verkörpern gemeinsam fast 250 Jahre Spitzentechnologie, Erfahrung und Innovation. Mit eigenen Tochtergesellschaften in den USA, Asien, Frankreich, Großbritannien, Belgien und Polen sind wir seit vielen Jahren international präsent. Hochqualifizierte Mitarbeiter sind die Garantie für unseren Erfolg. www.proxes.com Für unseren Standort in Rheinfelden suchen wir eine/n motivierte/n Verantwortliche/n Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (m/w/d) 100% ProXES vereint erfolgreich drei führende Marken in der Prozesstechnologie unter einem Dach: FrymaKoruma, Stephan und Terlet. Gemeinsam kombiniert ProXES innovatives und langjähriges Know-how als Hersteller von Maschinen, Anlagen sowie Prozesslinien und Lösungen in der Lebensmittel-, Pharma-, Kosmetik- und Chemieindustrie. Wir verkörpern gemeinsam fast 250 Jahre Spitzentechnologie, Erfahrung und Innovation. Mit eigenen Tochtergesellschaften in den USA, Asien, Frankreich, Großbritannien, Belgien und Polen sind wir seit vielen Jahren international präsent. Hochqualifizierte Mitarbeiter sind die Garantie für unseren Erfolg. www.proxes.com Für unseren Standort in Rheinfelden suchen wir eine/n motivierte/n Verantwortliche/n Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (m/w/d) 100% Unsere Anforderungen: • Technische Berufsausbildung und Weiterbildung im Bereich Lean, Six Sigma oder Prozessmanagement • Mehrjährige Erfahrung in der Prozessoptimierung in einem industriellen Umfeld und gute Analysefähigkeiten • Beherrschung von ERP-Systemen und Anwendung von Methoden wie Prozessanalyse, Zeitmanagement und Wertschöpfungskettengestaltung unter Verwendung von Analyse- und Planungswerkzeugen • Erfahrung im Management von KPI und Problemlösungsmethoden • Selbstständige Führung von Projekten und mehreren Themen parallel • Power BI ist ein Vorteil • Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Ihre Hauptaufgaben: • Entwicklung und Umsetzung der CI-Strategie in Abstimmung mit dem Plant Manager • Implementierung und Entwicklung einer Lean- und KVP-Kultur sowie Durchführung von KVP-Projekten • Entwicklung der prozessorientierten Arbeit im Unternehmen und Durchführung von Prozessanalysen sowie Moderation von Prozesskartierungen • Schaffung von Entscheidungsgrundlagen auf Basis von Daten durch geeignete KPI, Analysen und Dashboards sowie deren Erhebung, Auswertung und Visualisierung • Integration von Themen wie Digitalisierung, Automatisierung und Zukunftsorientierung in die Verbesserungsarbeit und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen • Unterstützung des Shopfloor-Managements und der Problemlösung vor Ort • Entwicklung, Einführung und Aufrechterhaltung von Standards • Überwachung der Maßnahmen und deren Wirksamkeit sowie deren Dokumentation Wir bieten: • Eine zukunftsorientierte Stelle in einem international agierenden Unternehmen • Flexible Arbeitszeiten, d. h. Gleitzeit • Faire Vergütung • Freundliches und dynamisches Arbeitsklima Möchten Sie uns helfen, effizienter, flexibler, standardisierter und qualitativer zu arbeiten? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin ausschließlich über unser Bewerbungsportal: