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educatore-trice sociale – risorsa educativa e sostegno alle équipe

Fondation Crèche des Fontaines, Nyon

Tipo di contratto
Contratto
Luogo
Nyon
Azienda
Fondation Crèche des Fontaines, Nyon, Chemin du Joran 11, 1260 Nyon
Prima pubblicazione
Candidati ora
Un\-e educatore\-trice sociale\-e – risorsa educativa e sostegno alle équipe La Fondation Crèche des Fontaines ricerca per sostenere le sue équipe: Un\-e educatore\-trice sociale\-e – risorsa educativa e sostegno alle équipe Istituzione: Fondation Crèche des Fontaines Luogo: Nyon (Siti: Crèche des Fontaines e Crèche Brin de Vie) Contratto: contratto a tempo determinato di 2 anni, progetto pilota Tasso di attività: 80% Entrata in funzione: 1er janvier 2027 Tipo di posto: trasversale, senza équipe assegnata, sui nostri due siti Chi siamo? Fondata nel 2005 e situata a Nord della città di Nyon, la Fondation Crèche des Fontaines coordina due strutture di accoglienza prescolare: la Crèche des Fontaines e la Crèche Brin de Vie. La nostra azione quotidiana è guidata da principi fondamentali: il rispetto, l'empatia, la tolleranza e l'etica. Ponendo il bambino al centro della nostra pratica, ci impegniamo attivamente per l'inclusione e l'uguaglianza delle opportunità. Al fine di sostenere le nostre équipe di fronte alle sfide de l'inclusione e di rafforzare la qualità della nostra accoglienza, mettiamo al concorso questo posto chiave, mobile e innovativo. La vostra missione: Questo posto costituisce un tratto d'unione dinamico tra i nostri gruppi. Senza funzione gerarchica, agite come un·e partner privilegiato·e sul campo. La vostra missione principale consiste nell'accompagnare, consigliare e dotare di strumenti le équipe educative nella gestione delle situazioni complesse e l'accoglienza di bambini con bisogni specifici. Grazie al vostro sguardo esterno, voi alternate le équipe a prendere le distanze dalle pratiche, e a identificare i bisogni. Facilitate allegamente anche la condivisione e la mutualizzazione delle competenze inclusive all'interno dell’istituzione. Le vostre responsabilità principali: \- Osservazioni: analizzare la dinamica dei gruppi, le interazioni e l'organizzazione de gli spazi per identificare le leve di miglioramento. \- Pratica riflessiva: intervenire nei colloqui attorno a situazioni concrete per altare le équipe a prendere le distanze, decifrare i comportamenti dei bambini e agustare l'azione educativa. \- Sostegno sul campo: prendersi carico di bambini e sostenere le équipe durante momenti complessi. \- Strumenti pedagogici: creare supporti visivi e strumenti di osservazione adattati. \- Inclusione: sviluppare strumenti per l'accessibilità di ogni bambino. \- Collaborazione: collaborare strettamente con la Direzione per assicurare il seguito del progetto pilota e far risalire i bisogni istituzionali. Il vostro profilo: \- Formazione: Bachelor HES in lavoro sociale (opzione educazione sociale) o titolo giudicato équivalente. \- Esperienza: minimo 8 anni con i bambini (0\-5 anni). \- Attitudini professionali: eccellente capacità di adattamento, senso dell'osservazione e de l'analisi, postura riflessiva individuale e collettiva, e abilità nel gestire situazioni specifiche. \- Competenze relazionali: spirito collaborativo sviluppato, facilità nell'integrarsi rapidamente all'interno di diverse équipe mantenendo al contempo la distanza e la neutralità necessarie alla funzione. \- Conoscenze: solide basi sui concetti di inclusione, di autodeterminazione, di bientraitance e buona padronanza del quadro legale della prima infanzia. Formazioni continue sui diversi disturbi dell'infanzia (disturbi dello spettro autistico, disturbi del linguaggio, disturbi del comportamento, ecc.) costituiscono un vantaggio. Cosa offriamo: \- Un ruolo trasversale inedito, ricco e stimolante, all'incrocio tra la pratica e la teoria pedagogica. \- L'opportunità di strutturare un progetto pilota innovativo in materia di inclusione prescolare. \- Un quadro di lavoro impegnato che porta forti valori umani. \- Un ambiente di lavoro dinamico e benevolo. \- Condizioni salariali e contrattuali secondo il quadro in vigore. Potete inviare il vostro dossier di candidatura completo per mail fino al 15 settembre 2026\. Sarà risposto solo ai dossier corrispondenti alle esigenze del posto. jpid769e630jm jpit0835jm jpiy26jm

Tradotto automaticamente dall’originale.

Pubblicato 2 giorni fa

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